//yimo.lanzouq.com/b0baf9dxc 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 中国 1999

导演: 徐熙娣   

评论:

  • 瑞俊弼 3小时前 :

    3.5 改成舞台剧其实会更好,但也就是英国平均偏下水平,体量格局都不大,《天窗》性转也比这个强;电影角度看还不及前年《困父》,尤其音乐太滥,奥斯卡影后没准有戏?但对E.T.来说大概只能算是一通“xx障碍”(you name it)基操吧。还是希望这样的作品越来越多,应该是每年的基本盘。

  • 速香卉 9小时前 :

    我也跟南希一样从来没有喜欢过自己的身体,总是知道它哪里有问题,粗壮的大腿,肥胖的肚子,总是难以相信自己是性感的或者值得被爱的。哦,我看确实应该吧利欧这样的年轻男人当做政府福利发放给每一个自卑而缺爱的女人。这男演员太帅了连他的口音都那么性感。

  • 浦棠华 9小时前 :

    So white so cliche woke feminist shit 太白了,太虚伪不踏实了 sex is not divine! sex is just fucking sex

  • 闻人如曼 8小时前 :

    温柔静谧的对话空气像音乐盒的flow。最后一个镜头女主看镜中自己好美丽。想流泪。

  • 羽惜玉 4小时前 :

    “Sexual fulfilment is a powerful thing.” And surely we should all have it.

  • 永学义 5小时前 :

    美貌和金钱才是硬通货,少了任何一个这个故事也就不存在了。

  • 百里依云 7小时前 :

    很舒服的性教育片,并不太露骨,印象深刻结尾女主对着性感的男主身体gc,这样的男主在现实里少之又少吧,三次见面密集的对话很像是一场心理咨询,尤其是Leo很懂女性,非常给人安全感。

  • 澹台天材 6小时前 :

    年度十佳预定

  • 松慧美 9小时前 :

    议题并不新鲜,昆德拉在《不能承受生命之轻》中早就讨论过了。世俗生活要求的爱,和身体本能想要的性,本来就是很难合二为一的存在吧,只是大多数都觉得它们可以。

  • 槐祯 8小时前 :

    男菩萨渡女苦主到达极乐彼岸的故事。这种唠闲嗑式电影会放大演技的瑕疵,如果表演不到位人物就立不住,故事里的张力和关系也都会不成立。但Emma Thompson 演得太好了!如果不是她,这个角色不会这么令人信服和共情。轻盈有趣,四星推荐。

  • 露婷 1小时前 :

    你还是需要攒一笔钱,去完成一次越级的消费,才能突破边界。

  • 浩骞 6小时前 :

  • 靖沈然 2小时前 :

    是我最近被宠坏了么?我竟然觉得女性找寻自己的这种电影略有俗套。

  • 索小琴 9小时前 :

    几十年只跟一个男人做爱,等丈夫死了才有机会尝试不同的性爱方式,买春还担心自己的身体让对方失望……哪个男人会担心自己稀疏的头发、肥硕的肚皮让女人作呕,他们通常只自觉才华横溢、高大威猛,哪怕是虚张声势。而女人对自己的审视却无比严苛,无论年纪几何都不满意自己的样貌、身材。女主探问男主真实姓名那一段让人感动,女性天生更关心心灵、情感,哪怕在短暂的交往中也盼望联结——这是人之为人的珍贵品质。结尾女主终于能用欣赏的眼光打量自己的裸体,真是莫大的解放。每个女人都有权享受快乐,都应该像讨好男人一样取悦自己。最后,我喜欢女导演拍的性爱场面,不刻意暴露人的身体,也不为性而性,而是点到为止,尊重而非盘剥演员的身体。想想那些粗暴践踏演员身心的男性电影艺术家吧,文明、善良与否,高下立现。

  • 馨慧 5小时前 :

    其实在讲性交易合法化之前我就已经度秒如年了,先不说又是女性面对欲望、接受自己的老一套,光是doi前啰啰嗦嗦半天像上亲子关系修复咨询课程就已经很让我犯困了。整洁私密的酒店房间,高素质女客户,优美高雅的男妓,互相尊重,彼此倾听,性交易合法,一切美好像个梦,可以的,富婆快乐球了解一下?

  • 昝阳华 8小时前 :

    1,Leo Grande非常敬业;2,想有一个Leo Grande

  • 曼萱 3小时前 :

    open minded。相遇是为了治愈。外求有的时候也是机遇!

  • 甄昆杰 4小时前 :

    Whoa, whoa, whoa

  • 林蔓 1小时前 :

    个人觉得是个相当相当不错的谈话片。埃玛姨依旧无所畏惧!棒!

  • 邝梦竹 7小时前 :

    女主简直让人窒息,不知道她是想探寻性“解放”还是想找人唠嗑吐槽,退休了还好为人师试探性工作者的职业羞耻感,打听对方真实信息没有边界感,面对当服务生的学生,也一副高高在上的姿态“我可能没把你教得很好,因为你在这工作”。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved