电影柳二哥 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 喜剧片 2004

导演: 费多尔·希特鲁克

剧情介绍

  本片以电影剧照、电影宣传照、导演工作照和演员照片等引来夸张搞笑的动画,道尽一部优秀电影的出炉是何其艰难,其中的一把辛酸泪只有电影人自己才知。
  编剧要通过不断地与稍纵即逝的灵感做斗争,才能写出自己和导演都满意的剧本;可是他们满意的剧本,相关审查部门总能找出各种各样的问题,于是最终到达他们手上的剧本,可能已与原来的大相径庭;之后,导演开始与摄影师、美工、场记等人员一遍遍地沟通,敲定细节,找寻合适的演员;拍摄中,问题会一个接一个出现,有些镜头要重复拍摄许多次;拍完剪完,要再送有关部门审查,如果他们提出修改意见,有些镜头必须重拍;好不容易电影上映了,该电影的所有工作人员又要忐忑不安地等待观众的检验。

评论:

  • 茹楠 5小时前 :

    剧情好低幼,适合给小朋友看,成人观看需主动降智。

  • 萧孟阳 5小时前 :

    虽然特效剧情啥的很老套,但是后半段还是会被那种真挚的感情所打动

  • 顾曼语 0小时前 :

    AMC Sunnyvale 12 | 适合幼儿园小宝宝观看 大红狗没有灵魂 果然人类想象出来的动物无聊透顶 对比一下黑脸小pug可爱多了

  • 曹绿兰 9小时前 :

    年代感一般。传奇色彩很浓。电影的最大价值在于不用把背景放到民国或者泰国之类。但国产片最大悲哀是当下的背景不能有所谓负面的东西,就好像最近要在电视剧里写一个乞丐(还不出镜)都不被允许,是说“抹黑我们的城市”,原本是给乞丐送快餐反映正能量的,最后乞丐被换成是清洁工,真是讽刺。

  • 高浩瀚 5小时前 :

    虽然是个儿童片,但是小孩和大狗的人物关系没有做好,这是本片根本之处

  • 辰欣 3小时前 :

    本来想给三星但是散场的时候前面的小孩给他爸说this is the best movie 加一星吧

  • 练曼安 2小时前 :

    抛开拖沓无趣的剧情,稀碎的镜头,老旧的叙述方式,亚裔的刻板影响的话这部电影是真好看啊。我不明白,为什么一定要大红狗,这狗子的颜色像沾了血一样难以直视,就大狗不行吗

  • 许鸿羲 1小时前 :

    非常低幼非常简单的故事,但却比那种王子公主的童话故事更好,异类也能拥有爱,也有他存在的意义,孩子们都应该看看这样的故事

  • 暨紫雪 2小时前 :

    不太看得下去…女孩演技太差了,呆滞的眼神好出戏。本来只想给两星,多一星给狗子吧

  • 郝元基 6小时前 :

    开开心心看合家欢狗狗电影,最满足了。只要是狗狗,怎么样都可爱。

  • 柯语燕 3小时前 :

    6.0分!勉强合格的探险寻宝古玩冒险商业片,整体而言观影体验有些一般,商业娱乐效果没做好,虽说在寻宝过程中加入了挺多喜剧元素,更有着葛大爷的重磅加盟,但效果一般般,故事剧情有着明显的漏洞和不足,男主的爷爷把真佛头藏在外壳里骗过众人送给了日本人,这不还是把真的给送出去,当了汉奸!另外,他怎么就知道将来日本人就一定会把佛头再送回来?更大的可能是被霓虹人收藏起来或者干脆就卖给了西方列强!此外,雷大头演绎的邋遢男主着实没多少人格魅力,不知是他演过很多类似的角色还是怎么的……

  • 琴静槐 2小时前 :

    节奏稍显拖沓以至于结局全部用插画的形式讲述,比起帕丁顿熊,整个故事缺乏质感与细节,除了草坪追人就是救过一个邻居,到底为什么可以带来整个社区尤其是房东的变化这部分缺少过渡。用这样长的时间讲述的故事内容还是有点少了,整体而言还是一个老派的儿童故事。

  • 淦海之 0小时前 :

    还是很搞笑的。

  • 荤飞莲 3小时前 :

    解谜跑图,拍卖场,火车站,郑家村。五脉朝奉,我的爷爷是汉奸。

  • 芝梅 3小时前 :

    本来只是一个关于尊重多样性的普通政治正确电影,结合一下上饶无害化处理的新鲜事件,电影中途大红狗因为被资本家追逐而逃亡至上海的情节真的太讽刺了

  • 汤梦秋 6小时前 :

    就是一部动物童话剧,不用想太多,开心下就行。

  • 那拉蕴和 2小时前 :

    节奏稍显拖沓以至于结局全部用插画的形式讲述,比起帕丁顿熊,整个故事缺乏质感与细节,除了草坪追人就是救过一个邻居,到底为什么可以带来整个社区尤其是房东的变化这部分缺少过渡。用这样长的时间讲述的故事内容还是有点少了,整体而言还是一个老派的儿童故事。

  • 融凯复 6小时前 :

    就是怎么说……剧本真的太烂了,无聊到我2倍速看的

  • 辰逸 7小时前 :

    童话故事,低龄儿童适合!!告诉小朋友,自信点,你可以的!!

  • 爱寄灵 5小时前 :

    看见欧文他爹在上海拥有一套大庄园的时候我真的很想给他做后母🥲

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved