富豪家的老板电视剧全集 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 爱情片 英国 2012

导演: 冯小刚   

评论:

  • 义梓馨 8小时前 :

    儿子3岁半多,第一次到电影院看电影,因为前一天晚上告诉他要带他去看电影,第二天下午在幼儿园里儿子把看电影当做一件可以炫耀的事情告诉了他老师,接他放学后一路都很兴奋,嘴里说个不停,说等不及了要去看电影。可到了电影院看了一半不想看了,对于萌鸡小队在城市里遭遇的种种惊险,他小小的心灵还承受不了,好歹最后坚持看完了。

  • 微生永年 9小时前 :

    流水线科幻大片。质量和国内网大差不多。只是演员阵容比较豪华。

  • 友越彬 7小时前 :

    前半段想掐死这小孩,后半段直接困古起。(假的,其实三分之一就弃了)

  • 嵇冬易 5小时前 :

    整体不错,面向年龄段有点低,算是一部不错的青少年科幻冒险电影,讲了亲情、成长、科学。唯一槽点就是女主的选角,政治正确的选角,真的完全不搭,还出戏,减分。

  • 家妮 2小时前 :

    基本和快餐一样,吃完了不饿,美食根本谈不上。男主最近几年的片子风格格调就是有事没事插科打诨玩。

  • 寒骞骞 2小时前 :

    本片阐述了时空穿越最简单粗暴的逻辑:只要有人对历史产生质疑并付诸行动,则历史(过去、现在、未来)处于不确定状态可以随便改,期间除了主角、反派外所有人都是过客(时间线不属于他们),死了直接消失就行(未来人死于过去也不需要交代结局),等事件解决之后时间流自动修正所有人的记忆。还蛮方便的设定嘛。唯一的问题是,拥有无数次穿越机会的反派怎么就非要追着只有一次穿越机会的主角背后跑,而不是直接在主角穿越后的任何一个目的地等着呢?

  • 坤晨 3小时前 :

    Felt bored when watching this with friends

  • 彬雨 2小时前 :

    十分普通…科幻得很一般,剧情单一扁平,逻辑混乱,时空穿越的点完全没有新意,模板式剧本,看到前面就知道结局是啥了…然后一定要吐槽Sorian的年轻版本的CG做得比爵迹还假还吓人…

  • 卫云峰 9小时前 :

    动作科幻的戏份其实不多,笑点不那么密集,但是话痨依然未变。整体观感挺好的,配乐很搭,暖暖的温情内在让这部电影成为了非常适合小家庭观看,四星推荐暖一暖。

  • 卫博文 5小时前 :

    哈哈哈哈哈哈说话很多的男主好讨喜,无论是小朋友还是大人。Superhero landing 笑到了。父亲抱着儿子说“我爱你”的时候好感动。

  • 彬敏 7小时前 :

    算是我看过最差的时间旅行的电影之一了,剧本极其敷衍。

  • 广书竹 3小时前 :

    死侍遇见绿巨人,这个实验室是不是抄的游戏量子破碎

  • 成如之 0小时前 :

    即使大牌再多 标签名头再响亮 依然只是网飞网大级别电影 口水爆米花的味道太重 运镜和色彩放在一边不谈 单就剧本和人物来说实在是非常凑数 但既然受众人群是周末的合家欢电影 要求倒是也没必要那么高 漫威系列的火爆真的会给演员很大流量的同时被定义

  • 养微澜 8小时前 :

    “我已经练就了睁着眼睛快速入睡的本领。”

  • 应凡儿 4小时前 :

    合格的科幻冒险爆米花电影,和预想的差不多。文戏武戏都还算好看,有笑点有泪点,家庭片的温情和科幻动作片的爽快并存。虽然我觉得逻辑上完全说不通,然后主线剧情完全没有突破,全程直线铺开完全没有惊喜,不过对于这样的爆米花电影还能要求多高呢。而且客观的说这一部已经可以说得上是RR的网飞作品里的质量天花板了。Ryan这些年真的就是完全躺在舒适圈一点不突破啊,演什么角色都是他自己的那个碎嘴小贱贱的样子,虽然仍然还是有趣的吧,可看多了真的也有点倦了。同样的评价其实也能用在Mark在这部片子里的表现…反正呢,都不是说演得不好,只是真的完全套路化了。不过说归说,作为放在周五晚上和家人一起看的片子也还是挺好的吧。

  • 延弘阔 2小时前 :

    奈飞电影真清晰啊……看起来漫威群英们逐渐式微了啊

  • 抄幼珊 0小时前 :

    还是有笑点的 但整体看下来有点粗制滥造 缺乏新意

  • 庹涵蓄 9小时前 :

    輕鬆愉快又舒適的爆米花電影,不必計較什麼劇情,本質上就是個和自我和解的成長故事。這片要是換成和什麼女孩和好萊塢美女的女主故事,就是我心目中的五星電影了。

  • 振畅 8小时前 :

    老婆太好了 没见过这么好的老婆

  • 卫柏华 0小时前 :

    奶飞怎么这么喜欢拍这种爆米花🍿电影,还都是大牌,这就是大数据分析出来大众喜欢的类型吗?Ryan 千年不变的话唠形象不打算改变了吗?欠揍的嘴巴

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved