电影小苹果讲了什么 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 伦理片 2005

导演: 李成

剧情介绍

我们玩一下游戏吧?说谎游戏",说谎最真实的人获胜。 那是真的还是假的,每个人都有自己的判断。 因道尔夫妇的乔迁宴而久违地聚在一起的三对夫妇。在一个人的提议下开始的游戏。 轻松地开始游戏的秘密只属于他们的故事以意想不到的结局发展... 

评论:

  • 韦运 2小时前 :

    与其说是把故事讲完,对庵野秀明来说更重要的一个是用动画来表现一个完整的EVA世界吧。作为一个“路人”,觉得整个系列大致跟“黑客帝国”差不多,比复联那些强。

  • 甫暄和 7小时前 :

    已经是二零二一年的八月了。

  • 束彤蕊 2小时前 :

    EVA从来都不止是一部巨大机器人战斗之类的宏大叙事作品,反而永远都在扣每个人内心这个题。前一阵刚回顾了TV版真嗣“不再关注别人眼光而接受自己”的心理咨询,这部里面第一次描写了碇源渡的心理,那段想必每个心思细腻的人也都能感同身受,也让他的动机第一次立得如此稳(虽然还是挺反人类的lol)。最后司令承认自己一直在逃避,而真嗣也真正成长,真的是完满的终局作品了

  • 阮曼冬 1小时前 :

    ???所以是看完tv+ova、追着看完初破Q、去过EVA专题展、现在还带着初号机手环的我,不配看你这部终?你累了不代表观众们都累了啊。破永远是至高点了,再刷3遍我都不会腻。EVA永远是EVA,不会结束的。

  • 申木兰 1小时前 :

    真嗣不哭了,长大了。美里小姐有中年感,变成妈妈了。明日香找到归宿了,不是真嗣有点突然。父亲成神之后才暴露软弱,他成了以前的真嗣。真嗣和眼镜妹,带我们回到现在。最后的伏笔是母亲唯,保护儿子,也是他带来老公的补全计划,seele最后怎么没露面?想要凌波丽的长发手办,真嗣在片场与她告别的?为啥这么设定;唯利用儿子和老公保护了人类,阻止了seele的补全计划(让地球上灵魂都归一);熏是年轻的父亲,所以最后和绫在一起。

  • 束南蓉 6小时前 :

    文戏和武戏的割裂,想起第一部用大半部讲述如何开出一枪的震撼,也随着世界观的庞大慢慢没有那么喜欢了。 不过这次大家都没有那么痛苦,回归“正常生活”,黑白素描,线稿,都更感人。

  • 祁瀚宇 1小时前 :

    只看到一个多年来被神化的人终于卸下了沉重的光环,其余无他。

  • 钊礼 8小时前 :

    就像榕树掉光了叶子,痞子老了,那些85-95后的伙子们也长大了。不再有人类补完计划,不再有丽的微笑,不会再听到香的那句“你真恶心”。

  • 飞和煦 0小时前 :

    上小学的我第一次看了Eva,那时的我什么都不懂,但大受震撼,后来我跟着剧场版看了一个全新的Eva ,我还是不懂,不懂为什么庵明老贼当初要写那么一个晦涩的故事,这次我都懂了,人最终会和自己和解,20年前和20年后,那都是他眼中的世界,再见了Eva。

  • 震运 1小时前 :

    最后唯一和司令一起死了,司令只能选择杀掉神。为了再见她一次不惜一切代价这种事情,有点太恐怖了。

  • 蒯宾鸿 3小时前 :

    6.13 横滨DOLBY

  • 杞含海 0小时前 :

    可能孩子与父母的宿命就是对抗 后长大的那个人注定要痛苦 一阵子

  • 祁语窈 3小时前 :

    最终“杀死”自己,和自己再见~

  • 璩婵娟 4小时前 :

    看完心情复杂,我们终究是要长大。就如山上跋涉吧,走多远,不重要。

  • 玥涵 6小时前 :

    真嗣和明日香本来就不怎么般配,眼镜娘于我也有点儿奇怪,那句中文"再见"是啥意思?

  • 涂怡嘉 9小时前 :

    2022年5月,无意间点开重看,看得我很不耐烦,大部分时间里在快进。拿掉情怀的滤镜后,我感受到了庵野秀明的焦虑,一种没屎可拉,但是又没拉干净,坐在马桶上进退两难的焦虑。

  • 焉映寒 0小时前 :

    eva完结了,痞子完成了他这一生最重要的任务,再见

  • 杞振 7小时前 :

    对于老EVA粉丝来说,这是真正的人类补完计划,补完了我的一个梦。看完的感受就是满足,十分满足,没有任何想吐槽的地方。这就是成人化的剧情对成人后的观众的温柔。面对纷乱的世界,很难不开始理解碇源堂的选择——只要能与相爱的人再会,毁灭世界、精神大同有何不可?而结局包容和谅解了一切:只要相爱,就能与相爱的人再会。

  • 瓮慈心 9小时前 :

    碇真嗣话疗时间结束。我不接受渚薰跟丽在一起!!!!

  • 洲敏 2小时前 :

    虽然过于人类中心主义的如父如子。最恐怖的是新嗣一直到变成大人都带着随时能炸断脖颈的致死项圈吧……小男孩脱母入父的社会化的过程刻画得精细而惨烈,成为大人后的问题………是另一种故事了。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved